(SeaPRwire) –   Lebih dari tiga tahun setelah , kecemasan tentang kecerdasan buatan di tempat kerja tetap tinggi —— seiring dengan perusahaan – perusahaan di Amerika mendorong produktivitas yang lebih tinggi dari tenaga kerja yang lebih kecil. Bank terbesar di AS, , tidak menjadi pengecualian.

pada pertemuan Forum Ekonomi Dunia di Davos, Swiss, CEO perusahaan, , mengakui dia kemungkinan akan mempekerjakan lebih sedikit pekerja dalam lima tahun ke depan —— tetapi memperingatkan bahwa tergesa – gesa melakukan pemutusan hubungan kerja yang didorong oleh AI tanpa perlindungan bisa berbalik pada diri sendiri, berpotensi memicu “kerusuhan sipil.”

Alih – alih itu, pria berusia 69 tahun itu mengatakan dia bahkan akan menyambut baik larangan pemerintah untuk menggantikan banyak pekerja dengan AI. Tapi sebelum sampai ke tahap itu, dia sudah punya ide untuk melindungi sebagian dari lebih dari 300.000 karyawan di daftar gajinya.

“Saya punya rencana untuk melatih ulang orang, memindahkan orang, membantu pendapatan orang,” kata Dimon.

Dimon menunjukkan industri pengangkutan truk komersial yang berjumlah sekitar 2 juta orang sebagai contoh. Sebuah pergeseran mendadak ke pengangkutan truk sepenuhnya otonom, katanya, bisa menggantikan pekerja yang saat ini berpenghasilan enam digit, membuat mereka kesulitan untuk memenuhi kebutuhan hidup.

“Lakukan secara bertahap. Latih ulang,” katanya. “Anda tidak bisa memecat 2 juta pengemudi truk besok. Anda bisa melakukannya secara bertahap seiring waktu.”

Dan jika itu tidak cukup dan intervensi pemerintah diperlukan untuk mencegah perusahaan – perusahaan memangkas pekerjaan terlalu agresif, Dimon mengatakan dia akan mendukungnya —— terutama jika itu berasal dari insentif lokal.

“Kami akan setuju —— jika kita harus melakukan itu untuk menyelamatkan masyarakat,” katanya. “Masyarakat akan memiliki lebih banyak produksi. Kita akan menyembuhkan banyak kanker. Anda tidak akan memperlambatnya. Bagaimana Anda punya rencana untuk membuatnya bekerja lebih baik jika itu melakukan sesuatu yang buruk?”

Para pekerja mungkin segera menemukan sekutu yang tak terduga dalam para miliarder seperti Jamie Dimon, Elon Musk, dan Sam Altman

Sejauh ini, ; pada tahun 2025, hanya 55.000 posisi yang dihilangkan akibat otomatisasi —— menyumbang lebih dari 75% dari semua pemotongan terkait AI yang dilaporkan sejak 2023, menurut analisis dari perusahaan perekrutan Challenger, Gray & Christmas.

Namun, para pemimpin AI seperti ilmuwan komputer pelopor mengatakan yang terburuk masih akan datang.

“Apa yang sebenarnya akan terjadi adalah orang kaya akan menggunakan AI untuk menggantikan pekerja,” “Bapak AI” mengatakan pada bulan September lalu. “Ini akan menciptakan pengangguran massal dan peningkatan besar dalam keuntungan. Ini akan membuat beberapa orang jauh lebih kaya dan kebanyakan orang lebih miskin. Itu bukan kesalahan AI, itu adalah sistem kapitalis.”

Ucapan kontras dari Dimon kemungkinan akan memberikan beberapa , menandakan bahwa setidaknya beberapa pemimpin bisnis menyadari bahwa menggantikan karyawan dengan AI —— tanpa kebijakan untuk mendukung mereka yang terlantar —— bisa memiliki konsekuensi sosial yang serius.

Namun, dia mengakui, upaya serupa tidak bekerja dengan baik di masa lalu. Dimon menunjukkan —— yang memberikan dukungan kepada pekerja yang kehilangan pekerjaan atau mengalami penurunan gaji akibat pemindahan produksi ke luar negeri —— sebagai kisah peringatan, menyebutnya “dilakukan sangat buruk.”

Kegagalan itu, tambah Dimon, tidak berarti pendekatan baru di era AI tidak bisa berhasil.

“Jangan bersembunyi dari masalah. Itu memang begitu,” katanya.

Tetapi Dimon bukan pemimpin eksekutif miliarder pertama yang berpikir tentang bagaimana masyarakat harus merespons jika AI secara signifikan mengurangi kebutuhan akan tenaga kerja manusia.

telah berulang – ulang berpendapat bahwa kemajuan AI dan robotika akhirnya akan membuat pendapatan universal menjadi tidak terhindarkan.

“Tidak akan ada kemiskinan di masa depan dan jadi tidak perlu menabung uang,” Musk , platform media sosialnya. “Akan ada pendapatan tinggi universal.”

CEO OpenAI telah lama memiliki pandangan serupa, menganjurkan apa yang dia jelaskan dalam sebuah 2016 sebagai, “memberikan orang cukup uang untuk hidup tanpa syarat.”

“Saya cukup yakin bahwa pada suatu titik di masa depan, seiring teknologi terus menghilangkan pekerjaan tradisional dan kekayaan baru yang besar tercipta, kita akan melihat beberapa versi ini dalam skala nasional.”